Положительные отзывы о компаниях в Иваново

В Ивановском офисе вам может попастся тим-лид технарь по образованию, пишущий ТЗ с двусмысленными формулировками. В тесной комнате он же будет во всю глотку ржать и разговаривать так, что оглохнуть можно, ему в отвтет вторят раззодореные шутками и кофе коллеги-мужчины во все свои глотки также ржут, гогочат, орут и так на протяжении длительного времени дня, играют в дартс тут же и через каждые 1.5, 2 часа- а что начальство все равно в Москве, ему пофиг. Берите с собой мощные наушники, чтоб не оглохнуть на работе, благо для Вас, когда он уходит на подработку на преподават. Деятельность не каждый день, но случаются эти счастливые дни тишины, когда можно полностью сосредоточиться на прочтении и осмыслении ТЗ, на выполнении задачи. Не соглашайтесь на работу в выходные, она случается из-за раздолбайства тим-лида, который специально растягивает процесс, руководствуясь какими-то своими мотивами. Не позволяйте в оферы допускать больше одного комментатора. Чтобы предотвратить их имитацию работы. В офисе реально много лишних технарей, имитирующих бурную деятельность.

Работаю в компании 10 лет. Когда пришла сюда - не знала ничего в этой сфере. За годы работы удалось многое изучить: различные аспекты сферы ИТ, финансы, бухгалтерию, юридические вопросы, принципы продаж, составления смет, какими бывают системы видеонаблюдения, как переустанавливать винду и т.д., и т.п. Всего и не перечислить. За это я благодарна компании "АйТек" и директору Христенко Евгению, в частности! Но не могу сказать, что здесь все идеально. Есть свои плюсы и минусы. Бывают спады, бывают подъемы. Из-за нехватки времени директор не всегда может оперативно уделить время каким-либо вопросам. Или же планерка, наоборот, слишком затягивается.
Ещё в офисе часто бывает много оборудования клиентов (кабель, кабель-канал и т.д.), закупленное под проекты, которое портит внешний вид офиса и добавляет элемент хаоса (не буду скрывать, что отчасти и я в этом виновата...). Но мы Ит-компания, а не юридическая фирма. И, думаю, что можем себе позволить иногда выглядеть как монтажная организация))
Зато всегда есть, что изучить нового. В любой сфере и в любой должности. Этому, в частности, способствует обучение, которое проводится в рамках компании и за ее пределами. С директором можно договориться о гибком графике или отпроситься. Есть оплачиваемые отпуска, часто летом. Если возникли какие-либо недопонимания или недовольства, то нужно подойти к директору, пообщаться. Всегда можно найти компромисс.
По поводу зарплаты: если хорошо работать, то можно неплохо заработать, если делать видимость работы - то и оплата будет соответствующая.
Коллектив молодой, общительный. Кто-то уже давно работает, кто-то недавно пришел. С теми, кто работал раньше, расставались по разному: с кем-то не очень хорошо, с кем-то до сих пор в дружеских отношениях. Все люди разные, у каждого своя правда.
Не буду скрывать, что мнение и поведение некоторых сотрудников меня расстроило, но это все в прошлом. Сейчас, как мне кажется, собрался хороший коллектив.
В общем, я рада, что работаю здесь.

Работал сборщиком мебели в этой компании, хуже работы еще не встречал: 1) Работа как в армии, постраения и т.п. 2) Нужно покупать форму за свой счет каждый год, а при увольнении сдавать её. 3) Ни какого графика работали с 7 утра и до ночи (за это никакой благодарности) 4) начальник постоянно орет (с поводом и без него) 5) много бесплатной работы может появиться в любое время (ради зарплаты начальника сс) 6) чтобы получать хорошие заказы нужно делать откаты начальнику (если не давать денег то и работа будет хрень).

В магазины требуются продавцы-универсалы, универсалы, потому что сами занимаются разгрузкой товара, за смену это может быть 500-800 кг, работают в основном женщины! Руководство свои промахи "спихивает" на магазин, кассы заставлены товарам так, что покупателям корзинки некуда поставить. Переработки не оплачивают.

В магазинах Магнит требуются продавцы-универсалы, универсалы потому что надо разгружать товар самим, грузчиков в магазинах нет, продавцы в основном женщины. Попробуйте за смену с 8 до 20. 00 выгрузить и расставить около тонны товара! Переработки в магазинах присутствуют, никуда от них не денешься! Руководство придумывает разные "фишки", которые покупателям не нравятся, зато руководство довольно!

Соглашусь, сотрудникис такими “большими” зп ездят на общественном транспорте, при собеседовании говорят, что ищут всязи с расширением, но на самом деле это кто то ушел. Для обеда нет даже спец. Отведеного помещения. В комнате 20-25кв. М. Сидят 14чел. И кондей вкл/выкл в жару через 15-20мин. И не помогает, за окном шум машин и открывать не стоит. Через 5дней уже звони новым клиентам. В общем интересная работа. Если в течение трех дней не подписал приказ об принятии на работу, смело можешь вставать и идти от туда.. Без этого ничего не оплатят.

Тяньши Иваново пер Посадский дом 4 офис 18 Не говорят по телефону "Что за работа?", не говорят на собеседовании, не говорят на обучении. Проводят 3 дневные курсы 400 руб.залог что дальше,прочитал отзывы не хочу иметь с ними дела попрошу вернуть деньги-залог.

Дорогие друзья, полный [censored] а не работа. Не видитесь на это. Мне очень жалко наших матерей и пенсионеров которых уже туда заманили. Хочу сказать отдельно про рук-ля Киселеву Г. А. Неодыкватная женщина в таком возрасте занимается грабежем. ЗАБЕРИТЕ СВОИХ РОДНЫХ ОТ БЕДЫ ПОДАЛЬШЕ. Мне жалко тебя Г. А. Не твоих это рук дело.

Все что я прочитал в этой статье, полная правда. Только вот я с этим сетевым бизнесом сталкивался и раньше, но денег так и не вложил. Вообщем сегодня я был на первом тренинге в этой "конторе" и сегодня рассказывали про эти "кинозвездочки". Еще сегодня они завлекали меня поехать с ними в Москву, якобы на празднование 20-и летия ихней фирмы которое состоится в Лужниках (с 15 по 16 или 16 по 17, точно не помню, февраля), так же говорили что это все оплачивает фирма, но после тренинга я подошел к своему "руководителю" (Гирина Вера Станиславовна) и спросил сколько будет стоит это, то ей пришлось сказать, что около 5400 рублей, меня сразу это смутило т.к. вроде должно все оплачиваться фирмой, я сказал что мне нужно подумать и попрощался с ней.
Когда пришел домой сразу влез в интернет и пробил эту фирму - "Tiens group corporation" и мне попалась эта статья, а также посмотрел в гугл картах адрес якобы главного офиса в Москве (Усачева 22), тут есть это здание, но если посмотреть фото сделанные гуглом то можно увидеть, что появилась она не раньше 2012 года, а фирма якобы 20-ти летие отмечает, ну да ладно. Еще хочу сообщить, может кому поможет (скорее тому кто из Иваново)или кто столкнется с этими "Руководителями" (правда не знаю правдивые ли их имена) - Костылева Анна Николаевна, Бородуля Максим Сергеевич, Гирина Вера Станиславовна. 
Надеюсь что кому-то я помогу чтобы они не попали на этот "ЛОХОТРОН".

Из минусов это сезонность работы, зимой заказов намного меньше. Рынок установки окон перенасыщен, этим занимается не мало компаний в городе. Зарплата на среднем уровне, заказы найти не так-то просто. Есть текучка кадров, менеджеры меняются, да и монтажники окон точно. По меркам нашего города- уровень компании ниже среднего.

Устроилась в данную организацию мне сказали что нужно пройти обучение 60 часов. До этого работала в 2 банках на пос кредитование. Так случилось что на 4 день обучения я опоздала на 20 минут после чего была сразу же уволена руководство а именно Муравьёва Елена как бы я не извинялась была не преклонная. Уволила меня причём так что я теперь ни в один банк не могу устроиться а именно пройти службу безопасности и трудовую книжку мне на руки не выдали обещали прислать по почте но вот уже более 10 дней прошло а её уже меня так и нет.

Не советую. Зарплата 6000 руб. - ну кого смешить-то? Сейчас минималка около 12 000 руб. Откуда такие цифры? За мозги надо платить! Ну кто пойдёт- если только пенсионерка и то-сомневаюсь, больше денег уйдёт на дорогу. Кто такие зарплаты установил? Вот бы их на них и посадить!

Если вы хотите работать по 36 часов в сутки, то Дикси Ваша Компания. Мое мнение, работать можно и нужно, это везде так, главное, чтобы руководитель попался адекватный, в моем случае это неуравновешенная, импульсивная. без каких либо анализов и прогнозов как сделать лучше и правильней, вот такие сотрудники и тянут Компанию вниз, Прибежала в магазин два раза в месяц, покричала и досвидоса, потом виноваты все, кроме...., но все равно желаю удачи Дикси. и если хотите работать идите не бойтесь, может Вам и повезет.

Обещали 20+ з/пл. По факту: оклад около 15-16 на руки, остальное - всякие премии: за удержание клиента, за дисциплину, за оплату вовремя, за вовремя сданные акты и т.п. Ну, наверное где-то 20-25 и будет выходить в месяц. . Одна из обязанностей - предлагать посещение семинаров в К+. За это 10% от стоимости семинара в виде премии. Много работы с людьми, всем всё покажи, расскажи. Претензий нет никаких. Просто работа оказалась не для меня. Я профи в другой области, а в этой не силён, хотелось развития, но понял, что не моё. По-этому не стал дальше работать.

В Магнитах требуются продавцы-универсалы, а это в основмом женщины, универсалы-да потому, что самим приходится разгружать товар. Попробуйте за смену более 500 кг расставить на прилавки! Руководство придумывает разные новшевства, так что не удобно покупателям, кассы заставили товаром так, что негде корзинку поставить, товар часто меняют местами, что его невозможно найти!